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BGM erfolgreich umsetzen - Auch mit begrenzten ressourcen

Lass dir deine Gesundheitsprojekte fördern! Erfahre, wie du mit Unterstützung von der gesetzlichen Krankenversicherung und weiteren Partnern finanzielle Mittel erhalten kannst für dein betriebliches Gesundheitsmanagement.

Fördermöglichkeiten

Keine Zeit, kein Budget – aber der Bedarf ist da: Budgetplanung

Ein betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) aufzubauen, erscheint oft wie eine unüberwindbare Aufgabe. Es fehlt an Zeit, Budget und internen Ressourcen, um nachhaltige Strukturen zu schaffen. Gleichzeitig wird die Notwendigkeit immer deutlicher: Hohe Krankenstände, mangelnde Motivation und ein steigender Druck auf die Belegschaft zeigen, wie wichtig ein funktionierendes BGM wäre. Doch wie lässt sich das mit minimalen Mitteln umsetzen?

Wir verstehen die Herausforderungen, denen du gegenüberstehst, und haben Lösungen entwickelt, die speziell auf Unternehmen mit begrenzten Ressourcen zugeschnitten sind. Unser Ansatz ermöglicht es dir, ein wirkungsvolles BGM aufzubauen – ohne deinen Arbeitsalltag oder dein Budget zu sprengen.

finanzielle Förderung im BGM, Budget

Kein Geld? Finanzierungsmöglichkeiten für dein BGM

Ein effektives Gesundheitsmanagement muss nicht teuer sein. Wir zeigen dir, wie du finanzielle Unterstützung nutzen kannst, um dein BGM erfolgreich zu gestalten:

  • Förderprogramme und Zuschüsse: Profitiere von finanziellen Förderungen für dein betriebliches Gesundheitsmanagement. Wir sind darauf spezialisiert, Unternehmen dabei zu unterstützen, auch mit begrenztem Budget maximale Ergebnisse zu erzielen.
  • Krankenkassenkooperationen: Wir kooperieren mit gesetzlichen Krankenkassen, die finanzielle Unterstützung und Programme bieten, die speziell auf die Gesundheitsförderung in Unternehmen abzielen. Sprich uns an und wir stellen den passenden Kontakt her.

Mit unserer Hilfe identifizierst du die passenden Finanzierungslösungen für dein Unternehmen und kannst dein BGM auch bei knappen Ressourcen effizient umsetzen.

Jetzt beraten lassen

Keine Zeit? Unser Projektbüro Gesunde Arbeit übernimmt!

Mit unserem Projektbüro Gesunde Arbeit (Projektmanagement Office) bieten wir dir professionelle Unterstützung bei der Planung, Koordination und Steuerung aller Prozesse im Gesundheitsmanagement.

Unsere Leistungen im Überblick:

  • Aufbau einer zentralen Anlaufstelle für Konzeption und Projektmanagement.
  • Unterstützung bei Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten.
  • Steuerung des Budgets und regelmäßiges Reporting.
  • Effiziente Kommunikation zwischen Teams und Abteilungen.
  • Identifikation von Synergien und Optimierungspotenzialen.
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Budget
Budget, PMO

Die Vorteile eines PMO:

  • Zentralisierung: Übersicht und fundierte Entscheidungen durch gebündeltes Wissen.
  • Standardisierung: Einheitliche Strukturen und Prozesse für mehr Effizienz.
  • Transparenz: Klare Berichte und regelmäßige Updates zum Projektstatus.
  • Flexibilität: Unterstützung durch unsere Expert:innen, wann immer du sie benötigst.
  • Komplettes Outsourcing: Wir übernehmen die gesamte Koordination, Steuerung und Durchführung deines BGMs.

Mit unserem PMO schaffst du klare Strukturen und steigerst die Effizienz deines Gesundheitsmanagements nachhaltig. Kontaktiere uns jetzt und starte durch!

Unser PMO im Überblick

Externe Ansprechpartner für Gesundheit = Individuelle Unterstützung für Mitarbeitende

Der Ansprechpartner Gesundheit ist ein externer Experte für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), der mit seiner fachlichen Qualifikation Gesundheitsstrategien effizient umsetzt. Er analysiert die Bedürfnisse deiner Mitarbeitenden vor Ort und entwickelt maßgeschneiderte Lösungen, die direkt in konkrete Maßnahmen umgesetzt werden.

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Budget, Ansprechpartner Gesundheit
Budget, Outsourcing

Outsourcing für mehr Effizienz und Zeitersparnis

Durch das Outsourcing der Gesundheitsstrategie an einen externen Ansprechpartner im BGM sparst du wertvolle Zeit. Dieser übernimmt die komplette Planung und Umsetzung von Gesundheitsmaßnahmen und entlastet dein Team. Er steht auch vor Ort für persönliche Gespräche zur Verfügung und kann eine Gesundheitssprechstunde anbieten. So kannst du dich auf dein Kerngeschäft konzentrieren, während ein spezialisierter Experte sich um die Gesundheitsförderung kümmert.

Kontaktiere und jetzt und profitiere von einer effizienten und professionellen Umsetzung einer Gesundheitsstrategie, die direkt auf die Bedürfnisse deiner Mitarbeitenden abgestimmt ist!

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Wegbegleiter Erlebbare Gesundheit – dein Einstieg in eine gesunde Unternehmenskultur

Mit unserem Wegbegleiter Erlebbare Gesundheit (WEG) bieten wir dir eine flexible und kostengünstige Möglichkeit, das Thema Gesundheit erlebbar in deinem Unternehmen zu integrieren. Diese Dienstleistung dient als erster Schritt, um die Vorteile eines ganzheitlichen Ansprechpartner Gesundheit (AsG) zu entdecken. 

Der Wegbegleiter Erlebbare Gesundheit wird nicht an ein festes Team gebunden, sondern nutzt die ökonomisch effizienteste Option für die Umsetzung – ohne Abstriche bei der Qualität. So stellen wir sicher, dass deine Investition optimal genutzt wird, um das Thema Gesundheit mit konkreten, erlebbaren Maßnahmen in deinem Unternehmen umzusetzen.

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Budget

Schnell und direkt – ohne lange Wartezeiten

Dank eines flexiblen Budgets, einer kurzen Laufzeit und vorgefertigter, bewährter Module aus den Bereichen Bewegung, mentale Gesundheit und Ernährung, ist die Umsetzung schnell und unkompliziert. Wir greifen auf bewährte Konzepte und unser bestehendes Portfolio zurück, um die Qualität der Maßnahmen sicherzustellen und deine Investition zielgerichtet zu gestalten.

Die minimale Projektlaufzeit beträgt 10 Wochen, inklusive Planungs- und Evaluationsphase, was ausreichend Zeit bietet, um eine relevante emotionale Bindung zum Unternehmen und zu den Mitarbeitenden aufzubauen. So wird Gesundheit im Arbeitsalltag erlebbar, und gemeinsam legen wir den Grundstein für eine nachhaltige Unternehmenskultur.

Kontaktiere uns noch heute, und wir erstellen ein maßgeschneidertes Konzept für die Bedürfnisse deines Unternehmens. Wir freuen uns darauf, mit dir zusammenzuarbeiten und Gesundheit erlebbar zu machen!

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Statements unserer Kunden

Unsere Arbeit wirkt – aber am besten lassen wir diejenigen sprechen, die es aus erster Hand erlebt haben. Hier teilen unsere Kunden ihre Erfahrungen mit unseren Lösungen für gesunde Arbeit.

„Hier wird BGM ganzheitlich gedacht. Durch ein hervorragendes Projektmanagement und die enge Abstimmung mit uns als Kunde und allen Akteuren des BGM-Teams werden tolle Aktionen auf die Beine gestellt. Besonders hervorzuheben ist, dass Maßnahmen nachhaltig gedacht und an den Bedarfen der Mitarbeitenden ausgerichtet werden.“

Jaqueline Liebe (BEW Bergische Energie und Wasser)

„Die Partnerschaft mit der MOOVE war für uns ein großer Gewinn. Wir konnten gemeinsam viel bewegen und gesunde Arbeit immer mehr in der Unternehmenskultur verankern.“

Diane Nagel (nextbike)

„Die Zusammenarbeit mit der MOOVE erleben wir als durchweg positiv. Die Kommunikation verläuft stets reibungslos, unsere Vorschläge und Wünsche wurden zeitnah und zuverlässig umgesetzt. Sowohl die Projektbetreuenden als auch die Seminarleitenden überzeugen durch ihre freundliche Art, hohe Fachkompetenz und professionelle Arbeitsweise. Wir fühlen uns in jeder Phase des Projekts gut betreut und wertgeschätzt.“

Helena Geidt (Studierendenwerk Darmstadt)

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Kontaktiere uns, wir helfen dir dabei die optimale Lösung zu finden. 

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Outsourcing klingt groß, macht aber sinn

Outsourcing im BGM funktioniert nicht nur in der Theorie. In unserem Blog zeigen wir dir in der Theorie, wie es funktionieren kann. Unsere Best Practices mit unseren Kunden, geben Aufschluss, wie das theoretische Wissen in der Praxis angewendet wird und wie es wirklich zum Erfolg wird!

Azubiprogramm DVB

DRESDNER VERKEHRSBETRIEBE AG – PROJEKTBERICHT

Gemeinsam mit der Dresdner Verkehrsbetriebe AG und der AOK Plus haben wir das Azubiprogramm „Auszubildendengesundheit stärken“ ins Leben gerufen.

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Azubigesundheit bei EDEKA

EDEKA IM INTERVIEW

Seit 2019 bindet die EDEKA Minden-Hannover das Thema Gesundheit ganz gezielt in die Ausbildung ein. Warum die Azubigesundheit für EDEKA so wichtig und notwendig ist, wird im Interview deutlich.

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PMO

Produktivitäts- und Effizienzsteigerung durch PMO

Projekte müssen effizient und wirksam geplant, gesteuert und überwacht werden, doch häufig ist dies bei den zahlreichen Aufgaben und der Informationsflut nicht immer möglich. An diesem Punkt kommt unser Projektbüro…

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Du suchst nach anderen lösungen?

Hier findest du Lösungen, die für dich und dein Unternehmen auch passend sein können. Lass dich inspirieren und wenn du unsicher bist, kontaktiere uns gerne – wir beraten dich!

Uns fehlen Kennzahlen im BGM

Zur Lösung

Wir wollen ein professionelles BGM aufbauen

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Wir haben eine hohe Fluktuation

Zur Lösung

Häufig gestellte Fragen zur optimalen Budgetplanung im bgm

Die richtige Budgetplanung ist entscheidend, um ein nachhaltiges und effektives BGM zu gewährleisten. In unseren FAQ beantworten wir die häufigsten Fragen rund um die Finanzierung, Kostenplanung und effiziente Nutzung von Ressourcen im BGM.

Noch Fragen? Schreib uns!

Ein effektives BGM muss nicht teuer sein. Der Schlüssel liegt in einer gezielten Priorisierung der Maßnahmen. Setzen Sie auf kostengünstige, aber wirkungsvolle Ansätze, wie z. B. digitale Tools zur Gesundheitsförderung oder Schulungen, die intern durchgeführt werden können. Starten Sie mit kleinen, skalierbaren Programmen und erweitern Sie diese schrittweise. Auch die Nutzung von internen Ressourcen und die Vernetzung mit Partnern oder Förderprogrammen kann helfen, das Budget effizient zu nutzen.

Die Kosten für ein BGM variieren je nach Umfang und Zielsetzung der Maßnahmen. Zu den wichtigsten Faktoren gehören: die Anzahl der Mitarbeitenden, die Art der Gesundheitsmaßnahmen (z. B. Workshops, Gesundheitschecks, Präventionsprogramme), die Auswahl der Anbieter und die verwendeten Technologien. Darüber hinaus können externe Beratungsleistungen und die Implementierung eines Monitoring-Systems zusätzliche Kosten verursachen. Ein gut durchdachter Plan hilft dabei, die Ausgaben im Rahmen zu halten und eine hohe Wirkung zu erzielen.

Die Rentabilität eines BGM lässt sich anhand von KPIs wie der Reduktion von Fehlzeiten, der Steigerung der Mitarbeitermotivation und -zufriedenheit sowie der Senkung von Gesundheitskosten messen. Ein Return on Investment (ROI) kann auch durch die Bewertung von Produktivitätssteigerungen und die Verbesserung der Unternehmensbindung ermittelt werden. Durch regelmäßige Erfolgskontrollen und Anpassungen können Unternehmen sicherstellen, dass ihre Gesundheitsinitiativen wirtschaftlich und langfristig sinnvoll sind.

Für die Umsetzung von BGM-Maßnahmen gibt es verschiedene Fördermöglichkeiten, insbesondere im Bereich Prävention und Gesundheitsförderung. Krankenkassen bieten häufig Zuschüsse für betriebliche Gesundheitsprogramme an. Außerdem gibt es steuerliche Vorteile für Unternehmen, die in die Gesundheitsförderung ihrer Mitarbeitenden investieren. Auch öffentliche Fördermittel und Programme zur Unterstützung von kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU) können in Anspruch genommen werden, um BGM-Maßnahmen zu finanzieren. Es lohnt sich, regelmäßig die aktuellen Fördermöglichkeiten zu prüfen.

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