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Fachartikel von Marina Kühnpast
Fachexpertin berufliche Bildung und gesunde Ausbildungsentwicklung
Erfahrung
Seit über 12 Jahren begleitet Marina Kühnpast Unternehmen beim Aufbau gesunder Ausbildungssysteme. Ihr Fokus liegt auf der Entwicklung evidenzbasierter Strukturen, die mentale Gesundheit, Selbstwirksamkeit und Zukunftskompetenzen fördern und gleichzeitig Ausbildungsqualität, Bindung und Arbeitgeberattraktivität stärken. In Kooperation mit Institutionen der beruflichen und politischen Bildung arbeitet sie zudem an anwendungsnaher Forschung und innovativen Qualifizierungsformaten.
Expertise
- Gesunde Ausbildungssysteme
- Generationenübergreifendes Arbeiten
- Resilienz, mentale Gesundheit und Demokratiebildung im Kontext der beruflichen Bildung
Meine Fachartikel im Überblick
KREISSPARKASSE STADE IM INTERVIEW
Azubi-Programm mit Mehrwert! Im Interview berichtet Deike Lehmann von der Kreissparkasse Stade, warum sie sich für den MOOVE Azubi-Baukasten entschieden hat, welche Herausforderungen das Azubi-Programm adressiert und welche positiven Veränderungen…
LVR-PFLEGESCHULE BEDBURG-HAU IM INTERVIEW
Gesundheitskompetenz ist eine wichtige Grundlage für einen erfolgreichen Start in den Pflegeberuf. Im Interview berichtet Laura Janssen, wie Workshops zur Gesundheitsförderung Pflege-Auszubildende dabei unterstützen, Stress besser zu bewältigen, gesunde Routinen…
Gesunde Ausbildung: Kompetenzen stärken, Systeme entwickeln
Gesunde Ausbildung entsteht nicht durch einzelne Maßnahmen, sondern durch das Zusammenspiel von Kompetenzen, Beziehungen und Strukturen. Der Artikel zeigt, warum systemisch gestaltete Ausbildung psychologische Sicherheit stärkt, Bindung erhöht und messbar…
APOLLO-OPTIK | PROJEKTBERICHT
Wie lässt sich Mentale Gesundheit nachhaltig in der Ausbildung verankern? Das gemeinsame Projekt von Apollo‑Optik und MOOVE zeigt, wie Gesundheitskompetenz, moderne Lernformate und KI‑gestützte Prävention Auszubildende, Ausbilder:innen und Führungskräfte stärken.
EDEKA MINDEN-HANNOVER | PROJEKTBERICHT
Die Kooperation der EDEKA Minden‑Hannover, der Pronova BKK und MOOVE zeigt, wie ganzheitliche Gesundheitsförderung entlang der gesamten Ausbildungskette wirksam verankert werden kann – von Azubi‑Workshops über Mental‑Health‑Module bis hin zur…
Zukunftsfähige Ausbildung: Mentale Gesundheit & Demokratiekompetenz
Erfahre, warum mentale Gesundheit, Selbstwirksamkeit und Demokratiekompetenz der Schlüssel zu einer zukunftsfähigen Ausbildung sind – mit konkreten Ansätzen für Unternehmen.
Praxiserfahrungen aus der Azubi Gesundheitsförderung
Wie gelingt gesunde Ausbildung wirklich? Michael Fraenkel von der MOOVE GmbH erklärt im Interview, warum Vertrauen, Mitgestaltung und mentale Gesundheit Schlüssel zum Erfolg in der Azubi Gesundheitsförderung sind und wie…
Gesundheitsförderung in der Ausbildung
Gesundheitsförderung in der Ausbildung ist kein kurzfristiges Projekt, sondern eine Investition in die Zukunft. Sie beginnt nicht mit einem Maßnahmenkatalog, sondern mit einer klaren Haltung. Dieser Beitrag gibt Einblicke, wie…
Ausbildung lohnt sich
Betriebliche Ausbildung lohnt sich – wenn wir sie richtig gestalten. Fachkräftemangel, Ausbildungsabbrüche und psychische Belastungen fordern neue Antworten. Dieser Beitrag zeigt, warum Ausbildung weit mehr ist als Pflicht und wie…
ZOLLNER ELEKTRONIK AG | PROJEKTBERICHT
Im Rahmen des Gesundheitsprogramms „Bumperlgsund“ begleiten wir die Auszubildenden und Dual-Studierenden der Zollner Elektronik AG über ihre gesamte Ausbildungszeit hinweg und unterstützen sie in gesundheitsrelevanten Themen.
APOLLO IM INTERVIEW
„Super angenehm, flexibel & zuverlässig“ – so beschreibt Jana Kowalewski die Zusammenarbeit mit der MOOVE im Rahmen der gesundheitsförderlichen Unterstützung der Auszubildenden bei Apollo.
EDEKA IM INTERVIEW
Seit 2019 bindet die EDEKA Minden-Hannover das Thema Gesundheit ganz gezielt in die Ausbildung ein. Warum die Azubigesundheit für EDEKA so wichtig und notwendig ist, wird im Interview deutlich.
DRESDNER VERKEHRSBETRIEBE AG | PROJEKTBERICHT
Gemeinsam mit der Dresdner Verkehrsbetriebe AG und der AOK Plus haben wir das Azubiprogramm „Auszubildendengesundheit stärken“ ins Leben gerufen.
